选好论文题目：选题是写作和发表论文的前提。选题应该契合社会热点，做到新颖、独到，不失前瞻性和创新性。
创新论文内容：老掉牙的论点和论据是吸引不了编辑眼球的。一篇富有竞争力的职称论文必须具备创新之处，观点独特、论述客观、引人思考。好的内容分配比例是：提出问题占据1/5的内容，分析问题占据1/5的内容，解决问题占据3/5的内容。选好发表平台：写完论文之后，对论文的质量应该做一个科学、合理的评估。如果认为质量不错，可以选择核心期刊;如果认为质量一般，可以选择级、省级或市级期刊、等平台。对论文质量的评估一定要实事求是，以次充好只能降低论文的录用机率，到头来既浪费时间又浪费心血。注意事项发表职称论文还应注意论文的格式、字数、图表、选题等是否符合所期刊的风格。一本期刊喜欢录用哪一类的论文，格式和字数要求是什么样的，这些都应该在之前了解清楚。同时，除了通过电子邮件查询审稿情况之外，还应在适当的时候打社电话咨询审稿进度，并与相关审核编辑进行沟通交流，使论文能够更快地修改完善，终获得录用。
在，我们通常所说的工程师，是指中级工程师。工程师职称是要上级主管部门评定，蒋梦婕天天向上全国通用。其中，要考中级英语职称考试和应用计算机考试。在欧洲一些，工程师称谓的使用被法律所，必须用于持有学位的人士，而其他没有学位人士使用，属于违法。
关键词的一般选择方法是：由作者在完成论文写作后，从其题名、层次标题和正文（出现频率较高且比较关键的词）中选出来。
摘要是对论文的内容不加注释和评论的简短陈述，要求扼要地说明研究工作的目的、研究方法和终结论等，重点是结论，是一篇具有性和完整性的短文，可以引用、推广。
正文：理论分析，论证的理论依据，对于分析方法的说明。实验结果的分析，包括给出结果，分析试验中所得的各种现象，对实验结果进行定性定量分析计算，并说明其必然性，但不引入前人的研究加以讨论。对论证的要求：举例、事理引申、反证、类比、对比、互证。
这一点非常重要，写作论文，发表论文前，一定要了解明确职称评定时间，早做准备，因为一般论文发表的时间为3个月左右，长的则半年甚至一年，而职称评定时，有的要求必须通过数据库检索到，论文发表出刊后，几个数据库一般2个月后才能收录进去，因此，还有考虑2个月的收录时间。鉴于此，我们提醒您，发表职称论文，一定要首先明确职称评定时间，早做准备。一般情况下，提前一年做准备才是合理的。
学术期刊不同于一般期刊。这是学术期刊上发表的同行评审期刊。学术期刊展示了研究领域的，并发挥了宣传作用，主要内容包括原创研究、评论文章、书评等形式的文章。
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